Vi samler statistik ved hjælp af cookies

Vi bruger cookies til at forbedre hjemmesiden til glæde for vores brugere. Du kan altid slette cookies fra os igen.

Uddannelsesaftaler

Har medarbejderen ret til løn i følge en uddannelsesaftale, er der ikke mulighed VEU-godtgørelse og befordringstilskud.

Har medarbejderen ret til løn fra sin arbejdsgiver i følge en uddannelsesaftale, kan han/hun ikke også få VEU-godtgørelse og befordringstilskud under uddannelsen.

Det kan for eksempel være en uddannelsesaftale på områderne for erhvervsuddannelse, landbrugsuddannelse eller social- og sundhedsuddannelse.

Det at arbejdsgiveren er villig til at betale løn under uddannelsen betyder ikke, at medarbejderen har ret til løn fra arbejdsgiveren. Før medarbejderen har ret til løn under uddannelsen, skal der være et særligt retsgrundlag, og det vil typisk være en uddannelsesaftale.